湖南省教育科學研究院是湖南省教育廳直屬副廳級公益一類事業(yè)單位，主要承擔研究各類教育事業(yè)發(fā)展中的理論和實際問題，制定并組織實施全省教育科學研究規(guī)劃，指導全省各級各類教育科學研究和教學研究工作。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和我省事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策,結(jié)合我院工作需要,擬面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將具體招聘方案公告如下:
一、組織領(lǐng)導
在湖南省人力資源和社會保障廳、湖南省教育廳的指導監(jiān)督下，我院成立公開招聘工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組辦公室設(shè)湖南省教育科學研究院辦公室，具體負責招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜。院紀委全程參與監(jiān)督。
二、招聘原則
(一)堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴?
(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，崗位所要求的專業(yè)以教育部學科專業(yè)目錄為準；
(五)適應崗位要求的身體條件及其他條件；
有下列情形之一的人員,不得報名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調(diào)查的人員；
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；
4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；
5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
四、招聘崗位、計劃及要求
此次招聘崗位3個，招聘計劃3名,其中管理崗位計劃招聘2名,專業(yè)技術(shù)崗位計劃招聘1名(詳見附件1)。
五、招聘程序
(一)發(fā)布信息
招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳（http://rst.hunan.gov.cn/）、湖南省教育科學研究院網(wǎng)站、“湘微教研”微信公眾平臺面向社會公開發(fā)布。有關(guān)公開招聘各環(huán)節(jié)相關(guān)信息均在湖南省教育科學研究院網(wǎng)站發(fā)布,請應聘人員自行查閱,不另行通知。
(二)報名
1.報名時間
2024年9月21日0時-2024年9月27日17時。
2.報名方式
采取郵箱報名的方式，每人限報一個崗位，多報則取消應聘資格。
應聘人員將報名材料掃描或拍照,以壓縮包(命名為“崗位編號+崗位名稱+姓名”)形式發(fā)送至報名專用郵箱jinkai@hnedu.cn。應聘人員提交的所有材料必須真實有效。材料不齊全者,視為報名無效。
3.報名材料
(1)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2),需手寫簽名,并上傳掃描件;
(2)本人有效身份證(正反面);
(3)學歷學位證書復印件（所要求的學歷學位須同時提供學信網(wǎng)系統(tǒng)驗證報告，國（境）外學歷學位須提供教育部留學服務中心學歷學位認證書）;
(4)招聘崗位明確有工作經(jīng)歷要求的,應聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章或人事部門公章);
(5)現(xiàn)有工作單位的應聘人員須由所在單位人事部門出具同意報考證明并加蓋單位公章(可入圍面試后提供)；
(6)本人近期彩色免冠2寸電子版照片（以“崗位代碼+姓名”.jpg格式命名）。
4.相關(guān)要求
應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位),出國留學人員學歷應通過教育部相關(guān)部門的學歷認證。以上學歷學位證書(學歷認證)必須于2024年8月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得的,則取消應聘資格。
在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算,以2024年8月31日為截止時間。
(三)資格審查
資格審查分為初審和復審，資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實，取消考試或聘用資格。
1.初審:根據(jù)崗位招聘條件對應聘人員進行資格初審,通過資格初審人員名單在湖南省教育科學研究院網(wǎng)站公布，請應聘人員自行查詢,不另行通知。
2.復審:資格初審通過的人員全部參加資格復審。資格復審采取現(xiàn)場審核的方式,復審合格人員領(lǐng)取準考證。應聘人員須攜帶報名材料原件參加資格復審。資格復審具體安排、通過人員名單在湖南省教育科學研究院網(wǎng)站公布。
(四)考試
1.開考比例
崗位報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例原則上不低于3:1。對確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)報請湖南省教育廳、湖南省人力資源和社會保障廳同意后,根據(jù)實際情況可適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。
2.考試方式
（1）A01-A02崗位
采取筆試、面試結(jié)合的方式進行(按百分制折算成綜合成績，精確到小數(shù)點后兩位，其中筆試成績占綜合成績的60%,面試成績占綜合成績的40%,總分100分)。
筆試：通過資格初審人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測評應聘人員履行職位職責所必備的專業(yè)知識、文字寫作和綜合分析、解決問題等能力，總分100分。筆試內(nèi)容主要包括黨的二十大及二十屆三中全會精神，習近平總書記關(guān)于教育的重要論述，國家有關(guān)教育重大政策文件，科研教研重要政策文件、教科研工作文稿及公文寫作等。
面試：筆試結(jié)束后，根據(jù)應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例確定入圍面試人員(分數(shù)并列者一并入圍)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要測評應聘人員的語言表達、應變能力、思維能力、綜合分析能力、舉止儀表、職業(yè)素養(yǎng)等,總分100分。
（2）A03崗位
采取筆試、面試結(jié)合的方式進行(按百分制折算成綜合成績，精確到小數(shù)點后兩位，其中筆試成績占綜合成績的60%,面試成績占綜合成績的40%,總分100分)。
筆試：通過資格審查人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測評應聘人員履行職位職責所必備的專業(yè)知識、文字寫作和綜合分析、解決問題等能力，總分100分。筆試內(nèi)容主要包括黨的二十大及二十屆三中全會精神，習近平總書記關(guān)于教育的重要論述，國家有關(guān)教育重大政策文件，職業(yè)教育有關(guān)國家和省重要政策文件，科研教研重要政策文件及教科研工作文稿撰寫等。
面試：根據(jù)應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定入圍面試人員(分數(shù)并列者一并入圍)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要測評應聘人員的語言表達、應變能力、思維能力、綜合分析能力、舉止儀表、職業(yè)素養(yǎng)等,總分100分。
3.合格分數(shù)線
凡經(jīng)批準降低開考比例開考,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達到開考比例的,筆試、面試等環(huán)節(jié)(以實際考試環(huán)節(jié)為準)均設(shè)置合格分數(shù)線60分。凡任一環(huán)節(jié)未達到合格分數(shù)線的,不再進入公開招聘下一環(huán)節(jié)。
達到開考比例的崗位,設(shè)置綜合成績合格分數(shù)線60分。如應聘同一崗位所有人員都未達到合格分數(shù)線,則取消該崗位招聘計劃。
應聘人員參加各環(huán)節(jié)的考試均須攜帶身份證原件和準考證,各環(huán)節(jié)具體事宜、考試結(jié)果在湖南省教育科學研究院網(wǎng)站公布,不再另行通知。
(五)體檢與考察
根據(jù)應聘同一崗位綜合成績（綜合成績精確到小數(shù)點后兩位，綜合成績相同的以筆試成績排名為準）排名先后，按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人選。體檢參照公務員錄用標準執(zhí)行。
體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)，主要考察遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況，并對應聘人員資格條件進行復查。
有體檢或考察不合格者或放棄資格者，按應聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補1次。
六、公示
根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導小組集體研究確定擬聘用人員,報湖南省教育廳審查。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省教育科學研究院網(wǎng)站公示7個工作日。
七、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議的，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，實行試用期(包括在聘用合同期內(nèi))。試用期滿，經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。
咨詢電話:0731—84402985(院辦組織人事科)
舉報電話:0731—84402992(院紀委)
湖南省教育科學研究院
2024年9月6日